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2023

10-31

工作動態

山東環保集團開展集體廉政談話

為深入貫徹落實黨的二十大精神、認真落實《中共中央關于加強對“一把手”和領導班子監督的意見》,以有效監督把“關鍵少數”管住用好,10月26日,山東環保集團黨委書記、董事長丁振波對集團班子成員及權屬一級黨組織主要負責人開展集體廉政談話。


圖片

會議指出,開展廉政談話在黨內監督條例中有明確要求。班子建設處于各項工作的基礎性地位,要牢牢把握堅強有力的標準,使班子成為貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央重大決策部署、省委、省國資委工作要求的堅強壁壘。要提高政治站位,強化理論素養,增強業務能力,樹立良好形象。班子要加強團結,維護集體權威,不折不扣落實集團黨委各項決策部署。

會議要求,要堅決種好全面從嚴治黨“責任田”,強化主體責任意識,把黨要管黨、從嚴治黨的政治責任擔當起來,敢于較真、注重日常、抓早抓小、防微杜漸。要落實“一崗雙責”,發揮好承上啟下的關鍵作用,層層傳導壓力,對分管領域加強監督提醒。要加強制度機制建設,一體推進“三不腐”。要遵守黨章黨規黨紀,做到自律他律雙施雙守,自覺守牢政治底線、紀法底線、道德底線、作風底線,做到正派做人、干凈做事、謹慎用權、做廉潔自律的表率。

山東環保集團把廉政談話作為日常監督的重要方式和手段,出臺《廉政談話辦法》,堅持“以人為本、實事求是、注重實效”的原則,建立分層談話體系,通過領導班子成員必談、出現苗頭性傾向性問題必談、有群眾反映的干部必談、崗位變動人員必談、擬提拔重要人員必談、新入職人員必談“六必談”工作機制,做實做細日常監督,提升治理效能。

下一步,山東環保集團將從本部開始,切實把廉政談話作為做好思想政治工作的有力抓手,逐級層層開展“一對一”廉政談話,做到100%全面覆蓋,以抓好“關鍵少數”帶動“絕大多數”,營造風清氣正的政治生態,堅定不移推動全面從嚴治黨向縱深發展。

山東環保集團開展集體廉政談話

為深入貫徹落實黨的二十大精神、認真落實《中共中央關于加強對“一把手”和領導班子監督的意見》,以有效監督把“關鍵少數”管住用好,10月26日,山東環保集團黨委書記、董事長丁振波對集團班子成員及權屬一級黨組織主要負責人開展集體廉政談話。


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會議指出,開展廉政談話在黨內監督條例中有明確要求。班子建設處于各項工作的基礎性地位,要牢牢把握堅強有力的標準,使班子成為貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央重大決策部署、省委、省國資委工作要求的堅強壁壘。要提高政治站位,強化理論素養,增強業務能力,樹立良好形象。班子要加強團結,維護集體權威,不折不扣落實集團黨委各項決策部署。

會議要求,要堅決種好全面從嚴治黨“責任田”,強化主體責任意識,把黨要管黨、從嚴治黨的政治責任擔當起來,敢于較真、注重日常、抓早抓小、防微杜漸。要落實“一崗雙責”,發揮好承上啟下的關鍵作用,層層傳導壓力,對分管領域加強監督提醒。要加強制度機制建設,一體推進“三不腐”。要遵守黨章黨規黨紀,做到自律他律雙施雙守,自覺守牢政治底線、紀法底線、道德底線、作風底線,做到正派做人、干凈做事、謹慎用權、做廉潔自律的表率。

山東環保集團把廉政談話作為日常監督的重要方式和手段,出臺《廉政談話辦法》,堅持“以人為本、實事求是、注重實效”的原則,建立分層談話體系,通過領導班子成員必談、出現苗頭性傾向性問題必談、有群眾反映的干部必談、崗位變動人員必談、擬提拔重要人員必談、新入職人員必談“六必談”工作機制,做實做細日常監督,提升治理效能。

下一步,山東環保集團將從本部開始,切實把廉政談話作為做好思想政治工作的有力抓手,逐級層層開展“一對一”廉政談話,做到100%全面覆蓋,以抓好“關鍵少數”帶動“絕大多數”,營造風清氣正的政治生態,堅定不移推動全面從嚴治黨向縱深發展。

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